销售买手

岗位职责：
有创业意愿或专业从业背景的人员，利用冻品平台设置的价差或/和卖家额外的销售折扣，在平台囤货，将囤货分销给专属会员买家，赚取价差利润。优势：

1、合伙人制度：一个公司下的老板集成；
2、可以利用公司所有的资源；包括物流运输，网站平台等；
3、按公司所有的标准操作；按平台相关的工作计划和任务的要求做好，包括但不限于买家注册、管家服务等与买手店经营相关的平台指派的工作计划；
4、独立核算、自主经营。

入职流程及薪资：
1、入职首3个月，第一级：底薪6000元起，先以培训为主，辅助呼叫中心助理工作，电话营销，了解公司囤货销售模式；第二级：底薪+1000元，销售实习，辅助以销售目标考核；第三级：底薪+2000元，须转为区域买手，执行区域销售，囤货销售规范。成功转型为区域买手后，可以与公司成立合资公司进行合作，原薪资转为合资公司的咨询费，金额不变，按月发放。在平台授权使用公司的商标、渠道的基础上，全面代理全国各冻品品牌的大宗冻品买手分销业务。
2、以买手的身份从事销售，通过平台价盘的量级差异销售，获得销售价差收益（月度完成300万左右的销售额，大约可获得20000－40000元的销售额价差收益）。
技能要求：1、具有强烈的创业精神；
        ق、品行端正，能吃苦耐劳；
        ك、头脑灵活，性格外向，语言沟通能力强，  对营销工作有浓厚的兴趣。